我已经在公司工作了20年,我应该得到怎样的补偿

庆元离婚律师 2025-04-27
您应得到经济补偿。依据《劳动合同法》,公司若无故解雇,需按工作年限支付补偿金,每满一年付一月工资。不及时处理可能导致权益受损,无法追回应得补偿。
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处理方式有协商、仲裁、诉讼。优先考虑与公司协商;协商不成,可申请劳动仲裁;仍不满,可提起诉讼。选择时需考虑效率与成本。
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应得补偿。操作:1.与公司协商,争取合理补偿;2.若协商无果,收集证据,向劳动仲裁委申请仲裁;3.仲裁不满,可向法院提起诉讼,维护权益。
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