公司侵犯员工隐私可依法维权。依据《中华人民共和国民法典》，公司泄露隐私违法，员工应先协商，不成则诉讼。不及时处理可能导致隐私持续被侵犯，造成精神损害和经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司侵权可维权。操作如下：1. 与公司协商，明确指出侵权行为，要求立即停止并赔偿；2. 若协商不成，收集证据，如聊天记录、监控录像等；3. 撰写起诉状，向法院提起诉讼，请求判决公司停止侵害、赔礼道歉、赔偿损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理公司侵犯隐私的常见方式有协商和诉讼。首先尝试与公司沟通，要求停止侵权并赔偿；若协商无果，则准备证据材料向法院提起诉讼，以法律手段维护自身权益。
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